Zkratka KS znamená Kolektivní smlouva, což je právní dokument uzavíraný mezi zaměstnavatelem a odborovou organizací. Tento dokument upravuje podmínky zaměstnání, mzdy, pracovní dobu a další práva a povinnosti zaměstnanců.
KS slouží k zajištění spravedlivých pracovních podmínek a často obsahuje dohody o benefitech, bezpečnosti práce nebo sociálním zabezpečení. Je klíčovým nástrojem pro ochranu práv zaměstnanců v kolektivním vyjednávání.
Zkratka „KS“ vznikla jako praktické označení pro termín Kolektivní smlouva, který se používá v pracovněprávním prostředí. Tento termín se objevil s rozvojem kolektivního vyjednávání na konci 19. století v Evropě a Severní Americe. S rostoucím významem pracovního práva se rozšířil i v Československu, kde kolektivní smlouvy začaly hrát důležitou roli zejména po druhé světové válce.Použití zkratky „KS“ je běžné v interní komunikaci odborových organizací nebo personálních oddělení, kde slouží k rychlému odkazování na konkrétní smluvní dokumenty. Dnes je „KS“ standardním termínem ve veřejném sektoru i soukromých firmách, zejména při jednáních o pracovních podmínkách.
Použij následující citaci pro uvedení této zkratky ve své práci nebo zdroji.
